【招聘启事】宁夏建龙特钢有限公司招聘简章

宁夏建龙特钢有限公司(简称“宁夏建龙”)是北京建龙重工集团有限公司旗下的钢铁子公司。公司位于有着“塞上江南”之称的宁夏平原,钢铁产能350万吨,占地面积5000亩,是建龙集团钢铁板块战略布局中位于西北区域的重要子公司之一。公司以发展循环经济为理念,倡导节能减排、绿色环保,旨在打造中国西北地区最具竞争力的综合服务型钢铁联合企业。

 

北京建龙重工集团有限公司(简称“建龙集团”)是一家以钢铁为核心的大型重工产业集团,拥有完整的产业链条。目前集团产业布局为“钢铁+资源”双主业,拥有4200万吨粗钢产能、13家钢铁子公司;各类资源储量近70亿吨,铁矿资源保有储量54亿吨。涉足物流、贸易、钒钛、股权投资四大相关产业,员工人数超6万。钢产量排名全球钢铁企业第8位、全国钢铁企业第5位。位列2022年中国民营企业500强第24位、中国企业500强第108位、世界500强第363位。

 

一、招聘岗位

1、冷轧、钢管熟练工(轧机操作员、酸洗操作员、酸再生操作员、镀锌操作员、调整工、主操等) 不限
薪资面议
要求:50周岁以下,高中及以上学历,有相关岗位工作经验,会开手操器天车优先。
2、操作工(烧结、炼铁、炼钢、轧钢、冷轧、钢管、支架)  100人
年收入:6-9万
要求:50周岁以下,初中及以上学历,有责任心能吃苦耐劳。
3、机械/仪电维修工 20人   
年收入:8-9万
要求:50周岁以下,初中及以上学历,有电焊、气割、电工相关操作证件优先。
4、焊工、铣工 3人
年收入:7-9万
要求:45周岁以下,初中及以上学历,有相关工作经验。
焊工:有特种作业操作证优先,有1年相关工作经验;
铣工:能操作铣床,按照图纸要求加工工件,有1年相关工作经验。
5、厨师 1人
年收入:7-9万
要求:50周岁以下,初中及以上学历,有职工食堂相关工作经验。
6、保洁 2人
年收入:5-6万
要求:25-45周岁,初中及以上学历,有相关工作经验优先。
7、市场信息管理员/计划员 3人
年收入:7-9万
要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,市场营销及工科专业,具备良好的办公软件应用基础,有相似工作经验及驾照优先。
8、销售管理师 14人
年收入:10-30万
要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,市场营销及工科专业,具备钢材销售经验及驾照优先。
9、采购管理师 10人
年收入:8-10万
要求:35周岁以下,本科及以上学历,熟悉钢铁行业工艺特点,并熟练使用各种办公软件;钢铁冶金、国际贸易、金融、电气工程、机械工程等相关专业。
10、自动化工程师 4人
年收入:薪资面议
要求:45周岁以下,全日制本科及以上学历,电气自动化、自动化相关专业, 3年以上相关工作经验,熟悉自动控制理论;熟悉知名品牌PLC或DCS控制系统的设计、编程、调试;熟练使用办公软件和机械制图等相关软件;精通计算机语言、数据库及自动化专业知识,熟悉二级计算机过程控制系统的设计、编程、调试;从事过冶金行业自动化工作者优先考虑。
二、相关福利政策

1、社会保险:入职即签订劳动合同,缴纳五险一金;
2、各类奖金:按月准时发薪,同时享受绩效奖金及攻关、改善奖金以及激励奖(年终利润按比例分配给员工)
3、各类补贴:全员享受三项补贴(车补、话补、餐补)
4、综合补贴:距离户籍地100公里以上员工每年可报销6次往返路费;
5、生活设施:公司提供食堂、免费宿舍(2人间、独立阳台、卫生间);
6、通勤车:惠农区内及到银川设有免费通勤车;
7、业余生活:公司配备健身房、篮球馆、乒乓球馆、羽毛球馆、台球室等设施;
8、员工福利:每年免费体检,发放中秋、春节、三八妇女节、员工生日等各项节日福利;
9、晋升机会:完善的人才晋升机制,管理和技术的双向发展通道,为员工的职业生涯提供了广阔的发展空间;
10、海外工作:员工有机会到马来西亚东钢工作,年薪25万以上;
11、爱心基金:公司爱心基金帮扶共有爱心慰问、医疗补贴、升学贺金、扶危济困四种形式,员工及其家属在特殊时期公司会给予相应的帮扶、关爱。
三、联系方式
工作地点:宁夏石嘴山市惠农区红果子镇长城路工业园区
联系人电话:18169120276(范先生同微信)
18709522861
13389521633(李女士)
联系人微信号:18169120276
简历投递邮箱:nxjlzp@ejianlong.com(注投递简历名称:姓名-应聘岗位)
心动报名链接:(点击二维码报名提交信息,就会有招聘人员与您联系。)

 

 

创建时间:2023-08-30 17:20
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